Arraigo laboral (2026): requisitos, prueba de la relación laboral y cómo solicitarlo

¿Quién puede solicitar el arraigo laboral?

La normativa exige tres bloques de requisitos que se acreditan simultáneamente en la solicitud.

• Permanencia continuada en España durante al menos 2 años previos a la solicitud.
• Relación laboral por cuenta ajena de al menos 6 meses dentro de esos 2 años.
• Ausencia de antecedentes penales en España y en los países de residencia previa en los últimos 5 años.

Cómo se prueba la relación laboral (RD 1155/2024)

La gran novedad frente al reglamento anterior es que la relación laboral se puede acreditar por varias vías, no solo por sentencia:

• Sentencia judicial firme del orden social que reconozca la relación laboral.
• Resolución administrativa de la Tesorería General de la Seguridad Social (TGSS) que reconozca el alta.
• Acta de infracción o de liquidación de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social.
• Vida laboral con periodos cotizados que sumen 6 meses en los últimos 2 años (si el trabajo fue con contrato).

Documentación imprescindible

Estos son los documentos que la Oficina de Extranjería exige en la práctica:

• Pasaporte completo en vigor.
• Certificado de empadronamiento histórico que cubra los 2 años continuados.
• Certificado de antecedentes penales del país de origen apostillado y traducido, y certificado español.
• Prueba de la relación laboral (sentencia, acta o resolución TGSS).
• Modelo EX-10 cumplimentado y firmado.
• Justificante del pago de la tasa 790 código 052.

Arraigo laboral, social, sociolaboral y de segunda oportunidad: cuál te toca

Es el punto donde más gente se equivoca de vía y pierde meses. Resumen práctico:

• Arraigo laboral: 2 años en España y 6 meses de trabajo ya realizado, probado por sentencia, acta de Inspección o resolución TGSS. No necesitas contrato hoy.
• Arraigo sociolaboral: 2 años en España y un contrato o una oferta vigente de al menos 20 horas semanales. Mira al futuro, no al pasado.
• Arraigo social: 3 años en España, vínculos familiares o informe de integración y medios de vida.
• Arraigo de segunda oportunidad: para quien tuvo autorización en los 2 años anteriores y la perdió.

Errores que provocan denegación

Los motivos de denegación se repiten. Revisa estos puntos antes de presentar:

• Empadronamiento con huecos: el histórico debe cubrir los 2 años sin cortes relevantes.
• Prueba laboral insuficiente: capturas de nóminas, testigos o recibos sueltos no acreditan la relación laboral por sí solos.
• Antecedentes penales sin apostilla o sin traducción jurada, o caducados al presentar.
• Pasaporte con menos vigencia de la exigida o sin todas las páginas escaneadas.
• Tasa 790 052 pagada con datos que no coinciden con los del EX-10.

Qué pasa después de la concesión

La autorización se concede por 1 año y habilita a trabajar por cuenta ajena y propia. Desde la notificación tienes un mes para pedir cita de huellas y solicitar la TIE con el EX-17 y la tasa 790 012.

Antes de que caduque hay que renovar. Preparamos la renovación con la documentación que exige cada Oficina de Extranjería y la presentamos telemáticamente.

Compatibilidad con alta de autónomo

El arraigo laboral concedido permite trabajar por cuenta ajena y también darse de alta como autónomo. Es la vía natural para regularizar y arrancar una actividad económica en España.

Si tu plan es facturar como autónomo desde el minuto uno, en Grupo Clara combinamos la gestión del arraigo con la gestoría fiscal en un único pack para no perder el arranque de actividad.

Cómo hacerlo paso a paso

1. Reunir la prueba de estancia continuada. Solicita el certificado de empadronamiento histórico en tu ayuntamiento. Debe cubrir los 2 años inmediatamente anteriores a la solicitud sin cortes superiores a 90 días.
2. Acreditar la relación laboral (6 meses). Elige la vía que mejor se ajuste: sentencia judicial firme, acta de la Inspección de Trabajo o resolución de la TGSS. Los 6 meses pueden sumarse de varios periodos.
3. Obtener los antecedentes penales. Solicita antecedentes del país de origen (y de otros países donde hayas vivido en los últimos 5 años). Apostíllalos y tradúcelos por traductor jurado.
4. Cumplimentar el EX-10 y pagar el 790 052. Descarga el EX-10 del Portal de Inmigración y paga la tasa 790 052 (epígrafe 2.4) en un banco colaborador o telemáticamente. (enlace oficial)
5. Presentar la solicitud en MERCURIO. La presentación se realiza en la Oficina de Extranjería de la provincia de residencia mediante la sede electrónica (MERCURIO) con certificado digital o representante habilitado. (enlace oficial)
6. Solicitar el TIE tras la resolución. Concedido el arraigo, tienes 1 mes para pedir la TIE en la Comisaría de Policía con el EX-17 y la tasa 790 012.